特別是最后一個！平安科技外包轉(zhuǎn)內(nèi)部_平安科技外包轉(zhuǎn)內(nèi)部條件

• 1、平安保險湖北省鄂州分公司的內(nèi)勤崗?fù)獍再|(zhì)的待遇怎...
• 2、銀行外包轉(zhuǎn)正的機會多嗎
• 3、平安面試通過后走流程要多久
• 4、欠平安銀行12000多，今天收到平安外包公司說要到家里催收，我還怎么辦呢
• 5、沒什么經(jīng)驗的軟件測試工程師去華為外包還是平安外包

1、平安保險湖北省鄂州分公司的內(nèi)勤崗?fù)獍再|(zhì)的待遇怎...

OK，我來回答你的問題，首先你的公司要看是分公司，還是下面二級機構(gòu)的中心支公司。如果是分公司的話，工作比較輕松，不用加班，一般雙休，節(jié)假日都放假，待遇根據(jù)崗位不同來定，具體的我不方便說，但是一般是當?shù)厣缙焦べY1.5-2倍，如果是下面二級城市的中心支公司，內(nèi)勤就非常辛苦了，可以說是最辛苦的保險內(nèi)勤了，加班經(jīng)常，節(jié)假日也放的不多，待遇跟上面的一樣，比當?shù)厣缙焦べY1.5-2倍，在平安做內(nèi)勤，需要有責任心，上進心，耐心，還要有能力和自己的思考力，要求是全日制本科學歷，崗位的話分前線和后援，前線最辛苦，但是晉升和發(fā)展空間最大，基本上公司的管理層都有前線的經(jīng)驗。組訓和培訓崗比較好，但是要求很高，也最需要能力，很多人不一定恩呢該做的好。但是平安是一家很不錯的公司，培訓完善，對于新人進入金融和保險行業(yè)來說，這里是你的鍍金石，你在平安做的好，其他公司都會過來挖你的，但是平安前景是很好的，只要你不怕辛苦，想再金融行業(yè)發(fā)展，這里的選擇是對的，希望對你有幫助。

再來說明下平安的外勤，網(wǎng)上很多對于平安的外勤甚至招聘有誤解，總罵平安是騙子，我要解釋下平安的外勤團隊是屬于代理合同，他的收入和自身的努力成正比，平安的外勤普遍比內(nèi)勤工資要高很多，數(shù)萬的工資非常正常。這個是跟自己的選擇掛鉤的，如果你都不上班不拜訪客戶不學習產(chǎn)品和銷售技能，你能銷售出產(chǎn)品？你能做到一個專業(yè)的保險服務(wù)人員，只能說那些沒做的，或者只做了幾個月的人，失敗的是自己，有沒有正常來上班？有沒有正常的來學習？有沒有拜訪過客戶？對保險知識了解多少?對保險的意義和功用 知道多少？對于客戶理賠會不會？都不會都沒做就想賺錢，說實話我都覺得你來平安是給平安抹黑，你走也不會有人留。
第二，關(guān)于培訓費和押金，培訓費首先公司一般只收100這個一百是有材料費甚至還有中餐的解決，公司基本是在花錢而不是收錢，另外60的考試費用不是公司收，而是要求保險從業(yè)人員一定要有代理人資格證，這個證就像是律師要律師證，開車要駕照一樣，是要求的，不然任何保險公司你都進不去的，如果你有該證，你可以不交錢，因為你已經(jīng)有從業(yè)資格，你交的錢是交給考試中心，相反，公司還組織你培訓，這個成本根本就是義務(wù)的甚至又是虧本的。
還有500快押金，我要著重講，一般公司招聘是不能收押金的，內(nèi)勤近公司就是不用交一分錢，為什么外勤要？因為這個是金融行業(yè)，外勤作為代理人員，他做為新人進來是有底薪補助的，但是存在金融風險，因為平安外勤的工資是周薪制，你今天交單，下周你的工資就到賬了，而且加上底薪，底薪甚至又2000元，如果這個時候退保，我不做了，那相當于是借助著這個漏洞，沒有完成承保一個空單，就騙到了底薪，甚至遠遠高于押金。同時，平安絕對不會把押金押著不給，關(guān)于財務(wù)方面的稽核，平安比任何保險公司都要嚴格，你只要不做了，你憑著當時交的保證金憑據(jù)和辭職申請書，他就會把錢還給你，這個沒有一點疑問。所以網(wǎng)上看到片面的不懂的就在噴，我只說這些人現(xiàn)在的工作也不見得多好，一個抱著懷疑，坐享其成，不懂成熟的去了解，做專做精的人，哪里都是失敗者。

希望你有幸來平安能發(fā)展，這里不是適合每個人，想輕松的，想過的舒服的，沒責任心的，沒有良心和上進心的人，不是自我淘汰就是被公司淘汰，希望你能加油！

2、銀行外包轉(zhuǎn)正的機會多嗎

不多。銀行業(yè)務(wù)外包簡單來說就是銀行將部分業(yè)務(wù)外包給勞務(wù)派遣公司。銀行外包工作人員一般情況下幾乎是沒有轉(zhuǎn)正的可能性的。雖然外包人員和銀行工作人員工作地點、工作性質(zhì)等大同小異，但是外包公司的員工和銀行自己的員工從根本上來說，他們就不是在一個單位上班，除非外包公司和銀行有類似的合作機制，但也不是轉(zhuǎn)正的概念，相當于是首先離開外包公司，然后再銀行辦理入職，實際上相當于跳槽，操作起來也是有不小的難度的。

3、平安面試通過后走流程要多久

資料審核一般會在1-2周內(nèi)進行，可能會進行現(xiàn)場的資格審查，需要考生攜帶材料到指定地點提交。審核完成后會進行體檢，一般為差額體檢，之后就是發(fā)放錄用通知了。即使通過了面試，審批入職也需要多重環(huán)節(jié)進行審核。每家銀行入職審批的時間都因為工作效率和工作流程的不同而有所不同。面試結(jié)束后一般三天之內(nèi)銀行就會是否錄用的答復(fù)，簽完合同提交完個人資料之后就可以等待入職通知了。

4、欠平安銀行12000多，今天收到平安外包公司說要到家里催收，我還怎么辦呢

您好，信用卡逾期將產(chǎn)生利息費用及影響征信，建議及時還款。 若確實無力還全款，建議與上門工作人員溝通，協(xié)商還款。

5、沒什么經(jīng)驗的軟件測試工程師去華為外包還是平安外包

個人推薦去平安比較好，其實能力增長和薪資待遇沒太多的差別，因為一個是向金融領(lǐng)域還有一個向通信領(lǐng)域的，發(fā)展的最終結(jié)果而言差沒差太多，相對而言工作環(huán)境平安要好的多，要知道華為在行業(yè)內(nèi)惡名遠播，畢竟俗話說的話，有命賺錢 也得有命花錢的，所以個人覺得平安相對而言辛苦歸辛苦，但小命還是有保障的。至于有經(jīng)驗的問題，既然你已經(jīng)決定去外包了，那么我也不說什么，不過我覺得一個沒經(jīng)驗的新人，比較適合在非外包團隊里打基礎(chǔ)比較好，因為一旦進入外包也就意味著對于甲方而言你要能干活就成，至于你的個人發(fā)展不是甲方也不是你現(xiàn)在公司所關(guān)注的，因為眾所周知，外包團隊中人員的認同感很難產(chǎn)生。

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